'

МАРКЕТИНГ-ПЛАН

Понравилась презентация – покажи это...





Слайд 0

МАРКЕТИНГ-ПЛАН


Слайд 1

ПРИВИЛЕГИРОВАННЫЙ ПОКУПАТЕЛЬ – человек, зарегистрированный в Объединенной Компании, имеющий свой регистрационный номер и право приобретения продукции со скидкой. КОНСУЛЬТАНТ — Привилегированный покупатель, начавший участвовать в Маркетинг-плане Объединенной Компании. РЕГИСТРАЦИОННЫЙ НОМЕР — уникальный номер, присваиваемый каждому Консультанту при регистрации в Компании. НАСТАВНИК - тот, кто привел Вас в Компанию и помог первое время организовать Вашу работу. Вы тоже, в свою очередь, становитесь Наставником для тех, кого лично приглашаете в Объединенную Компанию. КОНСУЛЬТАНТ 1-го уровня - тот, кого Вы лично пригласили в Объединенную Компанию. КОНСУЛЬТАНТ 2-го уровня - тот, кого в Компанию пригласил один из Ваших Консультантов 1-го уровня. СЕТЬ - организация, состоящая из Консультантов, приглашенных в лично Вами и Вашими Консультантами. Размеры Сети не ограничиваются. ЛИЧНАЯ ГРУППА (ЛГ) - часть Вашей Сети, состоящая из всех Консультантов, приглашенных в Объединенную Компанию лично Вами и Вашими Консультантами. БАЛЛ (Б) - единица измерения, которая используется при подсчетах результатов работы Консультанта, соответствующая определенному объему приобретенной продукции. Баллы начисляются Консультанту на его регистрационный номер. КАМПАНИЯ - 3-х недельный отчетный период, по результатам которого рассчитываются результаты работы в Баллах. Всего в году 17 кампаний. ЛИЧНЫЙ ОБЪЕМ (ЛО) - объем продукции, лично приобретенной Консультантом за кампанию, в Баллах и рублях. ОБЪЕМ ЛИЧНОЙ ГРУППЫ (ОЛГ)- сумма Личных Объемов (ЛО) Консультантов всей Вашей ЛГ за кампанию. На основании ОЛГ, выраженного в Баллах (Б), определяется процент Объемной Скидки (%ОС) от 3% до 23%. ОБЪЕМНАЯ СКИДКА (ОС) - вознаграждение, начисляемое Консультанту в зависимости от Объема Личной Группы (ОЛГ) ТЕРМИНЫ


Слайд 2

ОБЪЕМНАЯ СКИДКА (ОС) ОС начисляется по итогам каждой кампании Стоимость Балла по продукту = 12,6 грн. Стоимость Балла для расчета ОС = 10,08 грн.


Слайд 3


Слайд 4

ДИРЕКТОР Директор – Партнер Компании, который 8 кампаний из последних 17 выполняет уровень 23% (3000Б) по Маркетинг - плану Директор – Частный Предприниматель. Сотрудничает с Компанией по договору Директор получает Бонусы: Квалификационный – 1 000 Евро, Бонус Стабильности - 100 Евро каждые 8 кампаний Директорский - 5% с 23% группы 1-го уровня


Слайд 5

Старший ДИРЕКТОР Старший Директор – Партнер Компании, который 8 кампаний из последних 17 выполняет ОЛГ 5 000Б, или одну 23% группу первого уровня. Старший Директор получает Бонусы: Квалификационный - 1 500 Евро, Директорский - 5% с 23% группы 1-го уровня, Бонус Стабильности - 150 евро каждые 8 кампаний


Слайд 6

Итого: 132 440 грн. В среднем за кампанию Директор получает 7 000 грн. (7000 Х 17 камп.) = 119 000 грн. в год Бонус стабильности 200 Евро в год. Квалификационный бонус 1 000 Евро. Годовой доход Директора


Слайд 7

БОНУСЫ Квалификационный Бонус – выплачивается единовременно за каждую Квалификацию, начиная с Директора от 1 000 Евро до 1 000 000 Евро, при условии выполнения ЛО, ОЛГ, а также необходимого количества 23% групп первого уровня в течение 8 кампаний из последних 17.


Слайд 8

= 4 000 Є Директор = 1 000 € + 500 € = 2000 € Старший Серебряный Золотой Рубиновый = 3000 € = 4000 €


Слайд 9

Единовременные Квалификационные бонусы


Слайд 10

БОНУСЫ Директорский, Серебряный, Золотой, Рубиновый, Бриллиантовый, Элитный, Партнерский БОНУСы – выплачивается каждую кампанию за нижестоящих Директоров (с ОЛГ Директоров 1-го уровня 5%, со 2-го и ниже от 1%), по результатам работы Вашей структуры и Вас лично. Директорские Бонусы начисляются только в случае, если Ваш ЛО составляет 50 Б и более, а Ваш ОЛГ соответствует требованиям Маркетинг-Плана.


Слайд 11

Директорский БОНУСЫ


Слайд 12

МОТИВИРУЮТ ДИРЕКТОРА РАЗВИВАТЬ СВОЮ ПЕРВУЮ ЛИНИЮ, ЧТОБЫ ИМЕТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ ПОЛУЧАТЬ ВСЁ БОЛЬШИЕ ПРОЦЕНТЫ С БЕСКОНЕЧНОЙ «ГЛУБИНЫ» СВОЕЙ СТРУКТУРЫ МОТИВИРУЮТ ДИРЕКТОРА РАЗВИВАТЬ СВОЮ СТРУКТУРУ В «ГЛУБИНУ», ЧТОБЫ БЫЛО С КОГО ПОЛУЧАТЬ ВСЁ БОЛЬШИЕ ПРОЦЕНТЫ С БЕСКОНЕЧНОЙ «ГЛУБИНЫ» ДИРЕКТОРСКИЕ БОНУСЫ


Слайд 13

БОНУСЫ Бонус Стабильности – выплачивается каждые 8 кампаний за стабильное подтверждение Звания в каждом периоде. Размеры Бонуса стабильности по квалификациям: Директор – 100 евро Старший Директор – 150 евро Серебряный Директор – 200 евро Золотой Директор – 300 евро Рубиновый Директор и выше – 400 евро


Слайд 14

БОНУСЫ Материнский Бонус – выплачивается с уровня Вице - Директора (15%), минимум 8 кампаний из последних 17. За 1-го ребенка – 280 грн. каждую кампанию в течение года. 17 раз! Со 2-го и следующих – 560 грн. каждую кампанию в течение года. 17 раз!


Слайд 15

БОНУСЫ БОНУС РАЗВИТИЯ – выплачивается Бриллиантовым Директорам и выше. Бонус Развития в размере 30% от суммы всех Квалификационных Бонусов, выплаченных за год за новые звания Консультантам структуры до первого нижестоящего Бриллиантового Директора.


Слайд 16

ЛЕСТНИЦА УСПЕХА Консультант Лидер Директор Золотой Директор Рубиновый Директор Бриллиантовый Директор Элитный Директор Национальный Директор Старший Директор Серебряный Директор Старший Национальный Директор Старший Партнер Компании Управляющий Партнер Национальный Партнер Международный Партнер Генеральный Партнер Партнер Компании Международный Директор Старший Международный Директор


Слайд 17

18 18 Спросите себя: «Сколько я хочу заработать?» За ТРИ года? За ПЯТЬ лет? За ГОД?


Слайд 18

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!


×

HTML:





Ссылка: