'

Системный подход на благо людей и природы

Понравилась презентация – покажи это...





Слайд 0

1 Системный подход на благо людей и природы Презентация компании 2011 г.


Слайд 1

2 Содержание: Кратко о компании с. 3К Кратко об акционере с. 4 Пути повышения эффективности с. 5 Основные результаты за 2011 год с. 6 Социальная ответственность с. 7 Цели и миссия с. 8 Наш адрес с. 9


Слайд 2

Кратко о компании АКС – первая частная коммунальная компания в Алтайском крае. Занимается транспортировкой тепла и подготовкой теплового хозяйства к отопительному сезону. 383 млн. рублей - совокупный годовой объем услуг (2010 г.) 85% тепловых сетей Барнаула на обслуживании у компании 5 сетевых районов 413 тепловых пунктов 368 км внутриквартальных тепловых сетей 649 сотрудников 8 лет на рынке ЖКХ (с 2003 г.) ОАО «РКС» - акционер


Слайд 3

Кратко об акционере РКС – крупнейший частный оператор в ЖКХ России, компания-инвестор, реализующая инфраструктурные проекты в различных подотраслях коммунального комплекса. 29 млрд. руб. совокупная выручка 2010 г. 6,02 % рентабельность по EBITDA 2010 г. 9 млрд. руб. инвестиции в 2004-2010 гг. 23 млрд. руб. инвест. план на 2011—2015 гг. 11 регионов деятельности 261 муниципальное образование 6 млн. чел. потребителей 22,8 тыс. сотрудников 14 региональных компаний 4 млрд. руб. уставный капитал 8 лет на рынке ЖКХ (с 2003 г.) 26 тыс. корп. клиентов


Слайд 4

Пути повышения эффективности: 5 использование современной трубной и изоляционной продукции; восстановление трубопроводов рециркуляции на сетях ГВС; внедрение систем телеметрии; установка современных пластинчатых теплообменников; использование шаровой запорной арматуры; использование акустической диагностики трубопровода; замена ламп накаливания на энергосберегающие.


Слайд 5

6 произведен капитальный ремонт 11,7 км тепловых сетей, 4,7 км циркуляционных трубопроводов, 14 ЦТП; объем инвестиционных вложений составил 3,8 млн рублей; объем капитальных вложений - 2,2 млн рублей. Основные результаты деятельности АКС в 2011 году:


Слайд 6

7 в компании действует коллективный трудовой договор, предусматривающий социальные выплаты и систему охраны труда персонала; ежегодно реализуются корпоративные проекты, направленные на выявление и поощрение лучших работников: конкурсы профессионального мастерства, конкурс «Лучший сетевой район», чествование трудовых династий; оказывается поддержка ветеранам ВОВ; реализуются социально-культурные проекты: «Аллея тепла» – 2009 год; «Легенды барнаульских коммунальщиков» - 2009 год; «Книга мастеров ЖКХ» – 2010 год. для повышения престижа коммунальных профессий в глазах юных поколений и в просветительских целях регулярно проводятся детские творческие конкурсы. Социальная ответственность:


Слайд 7

Цели и миссия Наши цели: формирование новых стандартов качества коммунального обслуживания; ускорение процесса реформирования жилищно-коммунального комплекса, повышение эффективности управления объектами теплового хозяйства, внедрение современных систем регулирования и учета потребляемых ресурсов, новейших технологий в области энерго- и ресурсосбережения. Наша миссия: обеспечить бесперебойное теплоснабжение и горячее водоснабжение горожан, развивать централизованное теплоснабжение; повышать надежность работы тепловых пунктов и сетей, экономить топливно-энергетические ресурсы.


Слайд 8

Наш адрес Алтайский край, Барнаул Ул. Чернышевского, 62-а Тел. 35-42-90 info@altcomsys.ru www.altcomsys.ru


×

HTML:





Ссылка: