'

О стимулирующих выплатах

Понравилась презентация – покажи это...





Слайд 0

О стимулирующих выплатах 26 декабря 2011 г.


Слайд 1

Критерии Успеваемость и качество Участие в профессиональных конкурсах Участник +3 Победитель (лауреат) +5 ПНПО Участник +15 Победитель +20 Грант Москвы: Участник +10 Победитель +15


Слайд 2

Критерии Методическая работа выступление на ШКОЛЬНЫХ педагогических советах, семинарах и т.п. +2 выступление на семинарах, конференциях и т.п. уровня ВЫШЕ школьного +5 участие в очных/дистанционных семинарах, конференциях и т.п. уровня ВЫШЕ школьного +3 Публикации: на интернет-ресурсах +2; в профессиональных журналах, сборниках и т.п. +4 Учитель является членом жюри, экспертной комиссии т.п. +3 Использование технических средств (наличие сайта, информационного пространства) +3


Слайд 3

Критерии Работа с учащимися Всероссийская олимпиада школьников победитель школьного тура +1 призер окружного тура +3 победитель окружного тура +5 ОЧНЫЕ конкурсы, соревнования, фестивали и другие олимпиады: у/п: район +1/+3; округ +3/+5; город +5/+7; Россия +7/+9 ДИСТАНЦИОННЫЕ конкурсы, соревнования, фестивали и другие олимпиады: у/п: округ +1/+3; город +3/+5; Россия +5/+7 Организация и проведение общешкольных мероприятий +2 Проведение классным руководителем выездных мероприятий воспитательной и профориентационной направленности +3 Документация   Соблюдение инструкций по ведению журнала +5


Слайд 4

Критерии (заместители директора) Обеспечение высокого уровня успеваемости, качества Эффективность педагогического, методического, информационного сопровождения Работа со школьной документацией Работа с документацией для вышестоящих организаций, мониторинги, диагностики Работа в рамках внедрения новой системы финансирования


Слайд 5

Критерии (заместитель директора по АХР) оперативное материально-техническое, ресурсное обеспечение образовательного процесса; качественное обеспечение выполнения требований пожарной и электробезопасности; высокое качество организации работы по обеспечению санитарно-гигиенических норм в школе в соответствии с СанПИН; своевременное и качественное предоставление отчетности; качественное ведение документации.


Слайд 6

Критерии (младший обслуживающий персонал) Стабильно качественное содержание помещений школы и пришкольной территории в соответствии с требованиями СанПиН


Слайд 7

Критерии (заведующая библиотекой) высокая читательская активность обучающихся; участие в мероприятиях, конференциях, семинарах, оформление тематических выставок; организация мероприятий по пропаганде чтения как формы культурного досуга.


×

HTML:





Ссылка: