'

Проект: Создание корпоративного информационно-образовательного Центра БФ ГОУ ВПО СибГУТИ Научный руководитель: Самсонов В.С., д.п.н., профессор Разработчики: Дондокова Г.Г., к.п.н., зам.по УВР Баталова С.Р., к.п.н.

Понравилась презентация – покажи это...





Слайд 0

Проект: Создание корпоративного информационно-образовательного Центра БФ ГОУ ВПО СибГУТИ Научный руководитель: Самсонов В.С., д.п.н., профессор Разработчики: Дондокова Г.Г., к.п.н., зам.по УВР Баталова С.Р., к.п.н.


Слайд 1

Образовательный кластер «Инфокоммуникации и связь»


Слайд 2

Образовательный кластер «Инфокоммуникации и связь» Задачи: Совместное оперативное внедрение новых образовательных и телекоммуникационных технологий (в том числе дистанционного обучения) в подготовку кадров всех уровней с учетом запросов и потребностей производства Повышение качества подготовки специалистов всех уровней и повышение социальной защищенности выпускников Рациональное и эффективное использование бюджетных и внебюджетных средств для оснащения учебного процесса Совместное использование образовательными учреждениями учебно-методической и лабораторной базы Повышение качества методического обеспечения учебного процесса за счет создания совместных учебно-методических разработок Сокращение сроков подготовки кадров с высшим образованием


Слайд 3

Образовательный кластер «Инфокоммуникации и связь» Задачи: Согласование и совершенствование структуры и номенклатуры специальностей всех уровней: рабочих профессий среднетехнических специальностей и специализации, специальностей по переподготовке и повышению квалификации специалистов Обеспечение доступности образования среднего и высшего уровней для социально незащищенных слоев населения Целевая подготовка специалистов по заказам предприятий Участие преподавательского состава и работников отрасли связи в совместных научных исследованиях и подготовке кадров высшей квалификации Создание условий для прикладных научных исследований, разработки и производства конкурентоспособного инфокоммуникационного и лабораторного оборудования Отбор и вовлечение студентов в научно-исследовательскую работу под руководством ученых и специалистов связи


Слайд 4

Миссия корпоративного информационно-образовательного Центра: Непрерывная, многоуровневая и комплексная профессиональная подготовка и переподготовка на базе развивающегося учебно-научно-инновационного университетского комплекса специалистов, способных позитивно и конструктивно влиять на инновационное развитие инфо- и телекоммуникационной инфраструктуры г. Улан-Удэ, районов республики и Байкальского региона.


Слайд 5

Внешние связи корпоративного ИнфО-центра


Слайд 6

Модель корпоративного учебного Инфо-центра


Слайд 7

лаборатория дистанционного обучения для создания и отработки инновационных курсов дистанционного обучения; лаборатория инфо- и телекоммуникаций для сетевого взаимодействия с партнерами по проекту и разработке креативных идей в сфере инфокоммуникационных технологий; лаборатория экономического планирования для маркетинговой разработки инновационных программ и проектов, подготовки их экономического обоснования, смет и бюджетов; лаборатория социальной инноватики для создания мониторинга отбора и отслеживания результативности дистанционного обучения одаренных школьников по РБ, разработки курсов менеджмента. Очно-заочная физико-техническая школа для подготовки высококлассных специалистов в области цифровых технологий, телекоммуникаций и связи


Слайд 8

Структура программы «Управление переменами»


Слайд 9

Ресурсное обеспечение Инфо-Центра


Слайд 10

повышение качества подготовки, развитие системы менеджмента качества образования, приглашение на конкурсной основе высококвалифицированных специалистов связи для подготовки и переподготовки кадров разного уровня; разработка и внедрение профориентационной системы отбора одаренных учащихся; разработка компьютерной телекоммуникационной системы образовательного кластера «Инфокоммуникации и связь». Внедрение модельных профессиональных (отраслевых) стандартов, квалификационных требований по новым видам профессиональной деятельности. Разработка ИОП «Управление переменами» Организационно-финансовая поддержка Министерства образования и науки РБ, необходимая для очно-заочной физико-технической школы БФ СибГУТИ. Финансовое обеспечение создания мультимедийного учебного комплекса ИнфО-Центра с привлечением внебюджетных источников (гранты, ресурсы образовательного кластера «Инфокоммуникации и связь»). Ресурсное обеспечение деятельности ИнфО-центра


Слайд 11

Организационно-экономические механизмы финансирования: финансирование по результатам переход на нормативно-подушевое финансирование по программам многоучредительство: СибГУТИ + работодатели + БФ СибГУТИ софинансирование (многоканальное – господдержка, Министерства образования РБ, корпорации, центры занятости, военные комиссариаты, население)


×

HTML:





Ссылка: