'

"Лучший Менеджер"

Понравилась презентация – покажи это...





Слайд 0

1 "Лучший Менеджер"


Слайд 1

2 Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11» Для тех, кто видит себя будущим лидером! Лучшие из лучших получат награду! "Лучший Менеджер"


Слайд 2

3 С 1 июня по 31 августа 2011 г. Срок действия: Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 3

4 Любой консультант компании в старт-статусе Менеджер 1, 2 или 3 степени Участники: Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 4

5 Идея: Поощрение консультантов, ещё не достигших лидерских статусов. Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 5

6 Суть: Консультанты, имеющие старт-статус Менеджера 1, 2 или 3 степени могут претендовать на звание лучших Менеджеров лета в своей степени и получить дополнительную премию от 6 000 до 10 000 рублей. Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 6

7 Условия получения премии: Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 7

8 Статус консультанта на старте акции определяется среднеарифметическим СОП его структуры с марта по май 2011 г. Это число называется расчетный показатель. Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 8

9 Расчетный показатель (средний СОП): (500+900+2 000)/3=1 133 (бат) Старт-статус Менеджер 2 степени: СОП от 800 до 1 599 бат Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11» март апрель май СОП=500 бат СОП=2000 бат СОП=900 бат


Слайд 9

10 Консультанты не принимающие участия в промоушне: Подписавшиеся в компанию позднее 01.04.2011г. Если СОП и ЛОП консультанта в одном из месяцев (март, апрель, май 2011г.) был равен нулю. Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 10

11 1. СОП консультанта в ИЮНЕ не должен быть ниже расчетного показателя. Критерии выбора победителя: Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 11

12 2. СОП консультанта в ИЮЛЕ не должен быть ниже СОП в ИЮНЕ. Критерии выбора победителя: Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 12

13 3. СОП консультанта в АВГУСТЕ не должен быть ниже СОП в ИЮЛЕ. Критерии выбора победителя: Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 13

14 4. КПРС консультанта в период действия промоушна (июнь, июль, август) должен быть равен 1. Критерии выбора победителя: Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 14

15 5. Победителем промоушна станет консультант, среднеарифметический СОП которого за три месяца действия промоушна будет самым максимальным по отношению к расчетному показателю. Критерии выбора победителя: Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 15

16 Старт-статус Менеджер 1 степени Июнь Менеджер 1 степени Июль Менеджер 2 степени Август Менеджер 3 степени Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 16

17 Старт-статус Менеджер 1 степени Июнь Менеджер 2 степени Июль Менеджер 3 степени Август Менеджер 4 степени Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 17

18 Старт-статус Менеджер 1 степени: Таблица премий 1 место: 8 000 руб. 2 место: 7 000 руб. 3 место: 6 000 руб. Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 18

19 Старт-статус Менеджер 2 степени: Таблица премий 1 место: 9 000 руб. 2 место: 8 000 руб. 3 место: 7 000 руб. Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 19

20 Старт-статус Менеджер 3 степени: Таблица премий 1 место: 10 000 руб. 2 место: 9 000 руб. 3 место: 8 000 руб. Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


Слайд 20

21 Участвуют консультанты в старт-статусе Менеджер 1, 2, 3 степени Регистрация до 01.04.2011г., СОП и ЛОП за март, апрель, май не 0! КПРС=1 Батэль - Промоушн «Лучший Менеджер Лето’11»


×

HTML:





Ссылка: