'

Система качества п р о е к т

Понравилась презентация – покажи это...





Слайд 0

Система качества п р о е к т О.С.Мартьянова зав. сектором менеджмента и анализа качества УМУ


Слайд 1

Вводные Работы ведутся с 2005 года 5 лет на построение системы качества в крупной организации – классика жанра Основа системы качества ПетрГУ – Типовая модель СК ОУ РФ Типовая модель – то, к чему надо стремиться российским вузам


Слайд 2

Ключевые факторы качества образования


Слайд 3

И Н Ф Р А С Т Р У К Т У РА СК


Слайд 4

Уровни системы качества Факультеты опросы мнения студентов, выпускников, работодателей о качестве образования мониторинг качества образовательных программ Кафедры рейтингование кафедр Преподаватели результаты деятельности преподавателя Управления и службы опросы мнения преподавателей о качестве работы Сотрудники оценка деятельности сотрудника


Слайд 5

Факультет


Слайд 6

Цикл Деминга в работе с опросами Планирование опроса Обсуждение результатов Корректирующие действия Контроль выполнения


Слайд 7

ФАКУЛЬТЕТ Мониторинг качества образовательных программ Система педагогического аудита Каждая образовательная программа проходит процедуру аудита 1 раз в пять лет


Слайд 8

КАФЕДРА Рейтингование кафедр проводится ежегодно в феврале на основе модуля «Кафедра» результаты рейтинга будут включены в новую модель расчета штатов результаты рейтингования можно связать с объёмом премирования кафедры


Слайд 9

ПРЕПОДАВАТЕЛЬ Оценка деятельности преподавателя Отчет о работе за пять лет перед переизбранием форма разработана, апробирована создание модуля «Преподаватель» Учет мнения студентов о качестве преподаваемого курса разработан опросный лист «Мнение студентов о качестве преподаваемого курса» Конкурсы педагогического мастерства, система выделения лидеров в разных сферах Посещение занятий заведующим кафедрой, председателем метод. комиссии Соблюдение дисциплины труда постоянные проверки УМУ соблюдения графика учебного процесса


Слайд 10

Управления и службы Оценка качества работы Опросы мнения преподавателей о качестве работы 1 раз в пять лет Методика оценки качества работы сотрудников разработан лист оценки оценка проводится ежеквартально и влияет на объём премирования


Слайд 11

УНИВЕРСИТЕТ Система управления качеством Самооценка университета проводится экспертной группой на основе модели самооценки ЛЭТИ один раз в три года Политика и цели в области качества пересматривается один раз в три года


×

HTML:





Ссылка: