'

СТАЖИРОВКИ В ОРГАНАХ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ГОРОДА МОСКВЫ И АППАРАТЕ МЭРА И ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ

Понравилась презентация – покажи это...





Слайд 0

СТАЖИРОВКИ В ОРГАНАХ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ГОРОДА МОСКВЫ И АППАРАТЕ МЭРА И ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ


Слайд 1

ПРОБЛЕМЫ ВЫПУСКНИКОВ ВУЗОВ Более 80% студентов вузов по завершению обучения испытывают трудности в трудоустройстве. Большинство выпускников не могут найти работу по специальности. Многие выпускники не имеют практического опыта работы по своей специальности Работодатели не желают брать на работу «зеленых специалистов» и отметают претендентов без опыта работы.


Слайд 2

ЦЕЛЬ СТАЖИРОВКИ Трудоустройство мотивированных и подготовленных молодых специалистов на государственную гражданскую службу и в учреждения бюджетной сферы города Москвы


Слайд 3

Для привлечения талантливых и исполнительных сотрудников, стремящихся раскрыть свой потенциал, решая при этом поставленные задачи. Для профессионального развития молодых людей, которое будет способствовать успешному построению карьеры и перспективному развитию города. Для подготовки молодой команды квалифицированных кадров, эффективно работающей в органах исполнительной власти города Москвы и Аппарате Мэра и Правительства Москвы и ориентированной на общий результат. ЗАЧЕМ НУЖНЫ СТАЖЕРЫ ОРГАНАМ ВЛАСТИ?


Слайд 4

СТАВ СТАЖЕРОМ ТЫ ПОЛУЧИШЬ: Бесценный опыт работы по выбранной специальности в нескольких органах власти ; Возможность проявить и развить свои способности; Конкурентные преимущества перед своими сверстниками; Опытного и эффективного наставника, который будет сопровождать тебя во время всего периода стажировки; Возможность работать на должности ведущего аналитика Аппарата Мэра и Правительства Москвы с зарплатой в размере 25 000 рублей.


Слайд 5

ВЫБЕРИ СФЕРУ ПРОХОЖДЕНИЯ СТАЖИРОВКИ *юриспруденция; *социальная сфера; *жилищно-коммунальное хозяйство; *благоустройство; *средства массовой информации; *межрегиональное сотрудничество; *спорт; *туризм; *развитие дорожно-транспортной инфраструктуры; *имущественно-земельные отношения; *градостроительная политика и строительство; *экономическая политика; *информационные технологии.


Слайд 6

ДОКУМЕНТЫ Официально о стажировках можно прочитать в Постановлении Правительства Москвы от 31 мая 2011г. N 241-ПП «О стажировках молодых граждан в органах исполнительной власти города Москвы и Аппарате Мэра и Правительства Москвы»


Слайд 7

ЧТОБЫ СТАТЬ СТАЖЕРОМ НЕОБХОДИМО: Быть студентом - выпускником 2012/2013 учебного года, магистром или аспирантом; Желание развиваться и совершенствоваться на государственной гражданской службе и в бюджетных учреждениях города Москвы; Стремление идти вперед, добиваться поставленных целей; Быть активным, креативным и коммуникабельным; Иметь хорошую успеваемость по профильным дисциплинам.


Слайд 8

ОТБОР ПРЕТЕНДЕНТОВ НА СТАЖИРОВКИ в 2012 г.


Слайд 9

ЕСЛИ ТЫ СТУДЕНТ МЛАДШИХ КУРСОВ, ТЫ СМОЖЕШЬ: Пройти профориентационное тестирование; Получить консультации опытных наставников и тренеров; Обучиться на курсах подготовки кадрового резерва; Реализовать собственные проекты; Развить профессиональные и социальные компетенции; Получить новые, интересные знакомства и деловые связи; Пройти практики в органах исполнительной власти города Москвы и в учреждениях бюджетной сферы города.


Слайд 10

ИСПОЛЬЗУЙ СВОИ ВОЗМОЖНОСТИ! Присылай свое резюме до 9 марта по электронному адресу: job@fondkadrov.ru


×

HTML:





Ссылка: