'

Программа развития талантов компании.

Понравилась презентация – покажи это...





Слайд 0

Программа развития талантов компании. Бизнес-симуляции | Персональные финансы | Образовательные программы


Слайд 1

Комплексные образовательные программы. Наши образовательные программы состоят из комплексных решений, включающих: классические технологии вырабатывания навыков (тренинги, семинары, рабочие группы); активные методы обучения (бизнес-кейсы, бизнес-симуляции, игры, проекты); широкий спектр программ оценки персонала и определения их уровня компетенций; консалтинг сферы обучения и развития персонала (оценка эффективности вложений в развитие персонала, индивидуальные планы развития, наставничество/коучинг, и др.)


Слайд 2

Программа развития талантов компании. Программа предназначена для менеджеров компании, проявивших высокий уровень развития профессиональных компетенций и являющихся кадровым резервом компании. Талантливые менеджеры попадают в поле внимания компании. Они добиваются высоких результатов, продвигаясь по карьерной лестнице. Эта программа профессионального развития – именно для них.


Слайд 3

Программа развития талантов компании. Повышенные ожидания и амбиции требуют постоянного стремления к новым достижениям и высокого уровня развития деловых качеств и компетенций. При этом меньше внимания уделяется личностной сфере, развитие которой является ресурсом для продвижения в деловой сфере. Курс направлен на развитие компетенций, затрагивающих профессионально-личностную сферу менеджеров и направлен на повышение личностной зрелости и лидерского потенциала.


Слайд 4

Цели программы. Повысить уровень личностной зрелости и эмоциональной компетентности участников. Раскрыть лидерский потенциал и развить лидерские компетенции. Раскрыть творческий потенциал сотрудников и развить креативность. Развить навыки продуктивного сотрудничества и ориентированности на общий результат. Развить у сотрудников чувство организационной вовлеченности и мотивации работать в компании. Сформировать командные отношения и развить навыки работы в команде людей, стремящихся к личностному развитию и готовых оказать поддержку друг другу.


Слайд 5

Концепция обучения. Концепция курса построена на идее развития эмоционального интеллекта, включающего в себя 4 основных сферы персонального развития: восприятие и выражение эмоций повышение эффективности мышления с помощью эмоций понимание своих и чужих эмоций управление эмоциями Курс представляет собой целостную программу личностного развития. Каждая предыдущая часть является фундаментом для последующих модулей.


Слайд 6

Этапы программы. Обучение включает в себя следующие этапы: Интервью с сотрудником отдела персонала для определения целей и задач развития талант-менеджеров. Интервью с участниками. Формирование программы обучения с учетом потребностей организации и запросов участников программы. Проведение тренингов личностного развития. Мониторинг результатов. Разработка рекомендаций по индивидуальному развитию участников.


Слайд 7

Содержимое программы. ОСНОВНЫЕ ТЕМЫ ТРЕНИНГОВ, ВХОДЯЩИХ В КУРС: Тренинг развития эмоционального интеллекта и личностной зрелости. Тренинг развития креативности. Тренинг развития системного мышления. Стратегия жизни и управление изменениями. Тренинг самоорганизации личности и управление собственным развитием. Тренинг развития лидерского потенциала и лидерского влияния. Развивающий менеджмент (менеджмент, направленный на развитие сотрудников).


Слайд 8

Условия проведения программы. Количество участников тренинговой программы в одной группе - до 16 человек. Минимальное количество участников – 12 человек. Все участники тренинговой программы проходят отбор и анкетирование перед началом программы (согласно оговоренным критериям). После завершения программы все участники проходят оценку результатов курса. Ориентировочная продолжительность курса: - Ориентировочно 7 модулей по 3-3,5 дня – 22-24 дня - Точечные встречи-практикумы после каждого модуля – 5-6 дней


Слайд 9

Разработчики и тренера программы. Леонид Богданов Бизнес-тренер, оргконсультант, персонал-коуч Дмитрий Мельник Бизнес-тренер, консультант, партнер компании TALENTKAPITAL


Слайд 10

Контакты Адрес: 04050, Киев, ул. Артема 58/2, оф. 14 Тел.: +38 (044) 221-72-01  E-mail: office@talentkapital.com Web: www.talentkapital.com TALENTKAPITAL Бизнес-симуляции | Персональные финансы | Образовательные программы


×

HTML:





Ссылка: