Понравилась презентация – покажи это...
Слайд 0
ТАТАРСТАНСКАЯ РЕСПУБЛИКАНСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ
Слайд 1
НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ ПЕРЕХОД НА НОВУЮ СИСТЕМУ ОПЛАТЫ ТРУДА
государственные учреждения
Муниципальные учреждения
Постановление Кабинета министров Республики Татарстан от 18.08.2008 №592 «О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений РТ»
Нормативные правовые акты исполнительных комитетов муниципальных образований, определяющие введение НСОТ работников общеобразовательных учреждений и учреждений дополнительного образования детей с 1 сентября 2010 года
Слайд 2
Нормативные правовые акты, регламентирующие переход на новую систему оплаты труда
Слайд 3
Нормативные правовые акты, регламентирующие переход на новую систему оплаты труда
Слайд 4
ФОРМИРОВАНИЕ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА В УЧРЕЖДЕНИИ
по ЕТС
по НСОТ
Штатная численность по нормативам
Оклады по единой тарифной сетке
Компенсационные и стимулирующие выплаты
Бюджетные ассигнования на оплату труда
Объем предоставленных государственных услуг
Бюджетные ассигнования на оплату труда в объеме оказанных государственных услуг
Штатная численность учреждения в пределах фонда оплаты труда
Слайд 5
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА В НОВОЙ СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА
БАЗОВЫЕ ОКЛАДЫ (ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ, СТАВКИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ)
ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
ВЫПЛАТЫ КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА
ОТРАСЛЕВЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ (ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ СОСТАВ)
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ, РАБОЧИЕ (ОБСЛУЖИВАЮЩИЙ ПЕРСОНАЛ)
ЧЕТЫРЕХРАЗРЯДНАЯ ТАРИФНАЯ СЕТКА
ДИАПАЗОН ОКЛАДОВ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫМ ГРУППАМ
НАДБАВКИ И ДОПЛАТЫ В ЗАВИСИМОСТИ ОТ ПРИНАДЛЕЖНОСТИ ДОЛЖНОСТИ К ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННОЙ ГРУППЕ
СОГЛАСНО ТРУДОВОГО КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Слайд 6
СТРУКТУРА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ОТРАСЛЕВОГО СПЕЦИАЛИСТА
ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА ЗА СТАЖ, КАТЕГОРИЮ, ИНТЕНСИВНОСТЬ И СПЕЦИФИКУ ТРУДА
ТАРИФНАЯ СТАВКА 1 РАЗРЯДА
Х
МЕЖРЯЗРЯДНЫЙ КОЭФФИЦИЕНТ
ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА ЗА РЕЗУЛЬТАТИВНОСТЬ ТРУДА И ПРЕМИАЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД НА ФИКСИРОВАННЫЙ КОЭФФИЦИЕНТ, УСТАНОВЛЕННЫЙ ТРУДОВЫМ КОДЕКСОМ+СЕЛЬСКИЕ ВЫПЛАТЫ
ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД
ВЫПЛАТЫ КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА
70%
25%
5%
100%
Слайд 7
СТРУКТУРА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ОБЩЕОТРАСЛЕВОГО СЛУЖАЩЕГО И РАБОЧЕГО
ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА ЗА СТАЖ, ИНТЕНСИВНОСТЬ И СПЕЦИФИКУ ТРУДА
СХЕМА ОКЛАДОВ В ЗАВИСИМОСТИ ОТ РАЗРЯДА ПО ЕДИНЫМ ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫМ СПРАВОЧНИКАМ
ПРЕМИАЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД НА ФИКСИРОВАННЫЙ КОЭФФИЦИЕНТ, УСТАНОВЛЕННЫЙ ТРУДОВЫМ КОДЕКСОМ+СЕЛЬСКИЕ ВЫПЛАТЫ
ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
БАЗОВЫЕ ОКЛАДЫ (ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ, СТАВКИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ)
ВЫПЛАТЫ КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА
95%
2%
3%
100%
Слайд 8
ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
Группы профессий рабочих и должностей служащих, сформированные с учетом сферы деятельности на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации
Утверждаются приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации и распространяются на федеральные государственные учреждения , учреждения субъектов Российской Федерации и муниципальные учреждения
Группа 4 – Должности руководителей структурных подразделений , требующие наличия высшего профессионального образования
Группа 3 – Должности служащих, требующие наличия высшего профессионального образования
Группа 2 – Профессии рабочих и должности служащих, в том числе руководителей структурных подразделений учреждений, требующие наличия начального или среднего профессионального образования
Группа 1 – Профессии рабочих и должностных служащих, которые не требуют наличия профессионального образования
Слайд 9
ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
Слайд 10
БАЗОВЫЕ ОКЛАДЫ ОТРАСЛЕВЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ
ЧЕТЫРЕХРАЗРЯДНАЯ ТАРИФНАЯ СЕТКА
1 разряд – основное общее и среднее (полное) общее образование
2 разряд – начальное и среднее профессиональное образование
3 разряд – высшее профессиональное образование, квалификация «бакалавр»
4 разряд – высшее профессиональное образование квалификация «магистр» или «дипломированный специалист»
ТАРИФНАЯ СТАВКА ПЕРВОГО РАЗРЯДА – 4330 РУБЛЕЙ
Слайд 11
ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА
ОТРАСЛЕВОГО СПЕЦИАЛИСТА
ОБЩЕОТРАСЛЕВОГО СПЕЦИАЛИСТА И РАБОЧЕГО
ФАКТИЧЕСКОЕ КОЛИЧЕСТВО УСЛУГ
НОРМАТИВНОЕ КОЛИЧЕСТВО УСЛУГ
БАЗОВЫЙ ОКЛАД
БАЗОВЫЙ ОКЛАД
ПОПРАВОЧНЫЙ КОЭФФИЦИЕНТ ПЕРЕХОДНОГО ПЕРИОДА
КОЛИЧЕСТВО СТАВОК
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД
Слайд 12
ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
ВЫПЛАТЫ ЗА ИНТЕНСИВ-НОСТЬ И ВЫСОКИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ РАБОТЫ
СПЕЦИФИКА РЕАЛИЗУЕМОЙ ПРОГРАММЫ
ПОЧЕТНЫЕ ЗВАНИЯ
УПРАВЛЕНИЕ
ВЫПЛАТЫ ЗА СТАЖ РАБОТЫ ПО ПРОФИЛЮ
ВЫПЛАТЫ ЗА КВАЛИФИКАЦИОННУЮ КАТЕГОРИЮ
ВЫПЛАТЫ ЗА КАЧЕСТВО ВЫПОЛНЯЕМЫХ РАБОТ
ПРЕМИАЛЬНЫЕ И ИНЫЕ ПООЩРИТЕЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ
ОТРАСЛЕВЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ, РАБОЧИЕ
4,5%-70%
3%
4,5%-50%
3%-6%
4,5%-15%
15%
2%
5%
2,5%-5%
2%
Слайд 13
Фонд оплаты труда
ФОТ
Базовая часть-70%
Компенсационные
выплаты
(по ТК РФ)-5%
Стимулирующая
часть -25 %
Классное руководство (200 руб.+30хкол-во уч-ся.)
Заведование кабинетом-3,75%
Руководство метод. объединением -2,5%
Проверка тетрадей(матем., русск.яз., родн.яз и лит-ра, нач. кл - 6%; ин.яз. – 1,5%;
инф-ка, черчение, биология, химия, физика, география, обществознание – 1%
За специфику программы (Приложение № 5)
За качество и
результативность
(по критериям)
Премия,
Мат.помощь
Для
руководителей
учреждений
За неаудиторную
деятельность
доплаты
Базовая ставка 1 разряда
Заведование мастерскими – 10%
Должностной оклад
За стаж (2-6лет-3%, 6-10лет-4,5%, 10-15лет-5,5%,
15лет и более-6,5%)
За квалификацию (II-7,5%; I – 10% ;высшая -15%
За награды, почетные звания РФ – 10%
За награды, почетные звания РТ - 7%
Базовый оклад
Слайд 14
Формирование заработной платы педагогических работников
БАЗОВАЯ ЧАСТЬ
ОКЛАД БАЗОВЫЙ
(ставка 18 часов)
ОКЛАД (должностной)
Бст.=Обаз.= Тст.1разр. х Rобр-я
Бст.=Обаз.= 4330 х 1,23 = 5326 руб.
4330 х 1,5 = 6495 руб.
Одолж.= Обаз. х
КОЛИЧЕСТВО ЧАСОВ
НОРМА ЧАСОВ
СРЕДНЕЕ СПЕЦИАЛЬНОЕ
1,23
ВЫСШЕЕ
1,5
Слайд 15
Выплаты педагогическим работникам за неаудиторную деятельность
Слайд 16
СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ
КОМПЕНСАЦИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ
Слайд 17
РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ФОНДА СТИМУЛИРОВАНИЯ
ВЫПЛАТЫ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – 15%
ПРЕМИАЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ – 2%
КРИТЕРИИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
КРИТЕРИИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СОТРУДНИКА
УЧРЕДИТЕЛЬ
РУКОВОДИТЕЛЮ
РУКОВОДИТЕЛЬ
СОТРУДНИКУ
СУММА БАЛЛОВ ОТ 1% ФОТ УЧРЕЖДЕНИЙ
СУММА БАЛЛОВ ОТ 15% ФОТ ОКЛАДОВ ОТРАСЛЕВЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ
ВЫПЛАТЫ СОТРУДНИКУ ЗА КАЧЕСТВО
15% ФОТ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ ОСНОВНОГО ПЕРСОНАЛА
МАКСИМАЛЬНАЯ СУММА БАЛЛОВ ПО УЧРЕЖДЕНИЮ
СУММА БАЛЛОВ СОТРУДНИКА
Слайд 18
ОПЛАТА ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ
ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА РУКОВОДИТЕЛЯ
СРЕДНЯЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ОСНОВНОГО ПЕРСОНАЛА
2
КОЭФФИЦИЕНТ ГРУППЫ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД
ПРЕМИАЛЬНЫЙ ФОНД
ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ – 1% ОТ ФОТ УЧРЕЖДЕНИЙ
ОКЛАД ЗАМЕСТИТЕЛЯ РУКОВОДИТЕЛЯ, ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА –
70-90% ОТ ОКЛАДА РУКОВОДИТЕЛЯ
Слайд 19
Новая система оплаты труда работников общеобразовательных учреждений в Республике Татарстан
Слайд 20
Школа №34 Московского района г.Казани УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал городская местность Разряд 12П Ставка 1,67 Стаж 5 Категория вторая Образование Среднее специальное
Слайд 21
Школа №34 Московского района г.Казани УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал городская местность Разряд 12П Ставка 1,39 Стаж 8 Категория вторая Образование Высшее
Слайд 22
Школа №34 Московского района г.Казани ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО УВР Отрасль «Руководители» ПГК 0-0 руководящий состав городская местность Группа по оплате труда руководителя - 1 Разряд 14П Ставка 1,0 Стаж 4 Категория вторая Образование Высшее
Слайд 23
Школа №34 Московского района г.Казани УБОРЩИК ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ И СЛУЖЕБНЫХ ПОМЕЩЕНИЙ Отрасль «Общеотраслевые (рабочие)» ПГК 1-1 вспомогательный персонал городская местность Разряд 2 Ставка 1,0
Слайд 24
Гимназия №9 московского района г.Казани УЧИТЕЛЬ (молодой специалист) Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал городская местность Разряд 7П Ставка 0,7 Стаж 0 Категория нет Образование Среднее специальное
Слайд 25
Гимназия №9 Московского района г.Казани УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал городская местность Разряд 13П Ставка 1,39 Стаж 24 Категория первая Образование Высшее
Слайд 26
Гимназия №9 Московского района г.Казани УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал городская местность Разряд 14П Ставка 1,0 Стаж 25 Категория высшая Образование Высшее
Слайд 27
Гимназия №9 Московского района г.Казани УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал городская местность Разряд 14П Ставка 1,28 Стаж 25 Категория высшая Образование Высшее
Слайд 28
Мамалаевская школа Сабинского района УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал сельская местность Разряд 12П Ставка 1,15 Стаж 26 Категория нет Образование Высшее
Слайд 29
Большекибячинская СОШ Сабинского района УЧИТЕЛЬ (молодой специалист) Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал сельская местность Разряд 7П Ставка 1,0 Стаж 3 Категория нет Образование Среднее специальное
Слайд 30
Большекибячинская СОШ Сабинского района УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал сельская местность Разряд 12П Ставка 1,1 Стаж 21 Категория вторая Образование Среднее специальное
Слайд 31
Большекибячинская СОШ Сабинского района УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал сельская местность Разряд 12П Ставка 1,15 Стаж 18 Категория вторая Образование Высшее
Слайд 32
Большекибячинская СОШ Сабинского района УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал сельская местность Разряд 13П Ставка 1,15 Стаж 25 Категория первая Образование Высшее
Слайд 33
Большекибячинская СОШ Сабинского района УЧИТЕЛЬ Отрасль «Образование» ПГК 3-4 педагогический персонал сельская местность Разряд 14П Ставка 1,36 Стаж 27 Категория высшая Образование Высшее
